岗位职责:
1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;
2、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并检查监督会议决议的贯彻实施;
3、负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作;
4、本着合理节约的原则,组织公司办公费用的计划、编制月度后勤用款计划;
5、完成公司领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1.良好的团队合作精神及沟通能力;
2.精通办公室自动化软件;
3.独立、成熟、吃苦耐劳,能在压力下工作并不断补充知识来提高自己
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