1、年龄45岁以下，身体健康，具有工民建、土木工程或建筑类相关专业本科以上学历和工程管理类相关专业中级职称或者建造师证并能注册到公司；
2、具有10年以上房地产开发项目技术管理经验，担任大型商业综合体项目和超高层项目负责人或总工程师的工作经历；
3、熟悉项目专业技术业务，具有提出关键技术课题，组织研究并付诸实施的能力和水平；
具有较强的技术领导和技术决策能力，能组织有关业务人员处理好生产中出现的工程技术问题，并有独立解决重大工程技术问题的能力。
能结合应用不同的工艺技术，使工程方案科学、经济、合理；
4、有高度的事业心和责任感，并有为公司发展争创一流的信心与能力；
具备良好的团队领导能力和综合协调能力，工作责任心、沟通能力强，有较强的文字能力及语言表达能力，能够承受较强的工作压力；
5、熟悉工程多个专业技术特点，熟悉房地产开发技术管理流程，掌握各项现场施工技术，善于协调各专业技术的设计与工程成本的优化与成本控制；
能够统筹技术质量管理工作；
熟悉施工图管理、重大施工方案审查、施工技术方案优化等；
6、能熟练使用office、.AutoCAD等常用专业与办公软件。
7、薪资结构：基本工资+岗位工资+项目奖金=工资总额，薪资可面议
8、此岗位为外派，项目地在湖南郴州，提供食宿，不能接受者请勿投递
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
